毛以東同志在隨州技師學(xué)院2017-2018學(xué)年下學(xué)期開學(xué)全體教職工大會上的講話

 老師們，同志們：

陽春布德澤，萬物生光輝。告別2017年，經(jīng)過了一個愉快的新春佳節(jié)，我們又迎來了充滿希望的2018年。在此，我謹(jǐn)代表學(xué)院班子成員給全體老師拜個晚年，祝大家新年快樂，萬事如意！高三年級正月初八已經(jīng)開學(xué)，高一、二兩個年級和高技部的學(xué)生也將于正月十二和十六陸續(xù)到校，希望全體老師們迅速擺脫休假的節(jié)奏，調(diào)整好狀態(tài)，積極投入到緊張有序的工作中。今天，我們召開這次大會，目的就是對上一年工作做出總結(jié)，對新一年工作提出要求，希望大家在新的一年再接再厲，扎實(shí)工作，拼搏奉獻(xiàn)，再創(chuàng)佳績。

一、過去一年主要工作

2017年，可以說是學(xué)院內(nèi)憂外患的一年，內(nèi)部問題突顯，老師們情緒有所波動；外部環(huán)境惡化，招生工作嚴(yán)重受阻。但也可以說是學(xué)院在夾縫中求生存，在困境中謀發(fā)展，主要體現(xiàn)在以下“七個更加”：

（一）基礎(chǔ)設(shè)施更加完善。

為改善教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)環(huán)境，2017年，在學(xué)院資金十分緊張的情況下，學(xué)院依然致力于完善基礎(chǔ)建設(shè)。完成了多功能運(yùn)動場的改造；建設(shè)了40個標(biāo)準(zhǔn)化考場，科教樓西樓高一、高二教室都安裝了空調(diào)；對技能高考組的學(xué)生課桌椅進(jìn)行了統(tǒng)一更換。

（二）教育教學(xué)成果更加豐碩。

一是與泰晶電子聯(lián)合開班了我市首個企業(yè)新型學(xué)徒制試點(diǎn)班，為我市企業(yè)新型學(xué)徒制試點(diǎn)工作進(jìn)行了經(jīng)驗探索，樹立了典型；二是與隨州花鼓藝術(shù)劇院聯(lián)合開辦了花鼓藝術(shù)戲劇班，為隨州花鼓藝術(shù)這樣偉大的地方文化傳承做出了貢獻(xiàn)；三是積極組織師生參加各級各類競賽并獲得較好的成績；四是焊接加工專業(yè)被湖北省人社廳評為“2017年度湖北省技工教育和職業(yè)培訓(xùn)品牌專業(yè)”；五是普通高考、技能高考上線人數(shù)比上年有所增加。

（三）學(xué)生管理更加規(guī)范。

學(xué)院不斷加強(qiáng)學(xué)管人員及班主任培訓(xùn)，對學(xué)生進(jìn)行思想教育和行為管控，開展困難學(xué)生幫扶和問題學(xué)生心理咨詢活動，促進(jìn)學(xué)生健康成長。尤其是下半年開始實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理以來，班主任和學(xué)管人員的管理壓力、任課教師的教學(xué)壓力都減輕了不少，學(xué)生的思想行為也更加自律自覺，學(xué)生違規(guī)違紀(jì)行為明顯減少。

（四）短期培訓(xùn)更加便捷。

一是常年招生常年培訓(xùn)，全年培訓(xùn)廠內(nèi)機(jī)動車輛駕駛?cè)藛T7期98人、月嫂4期71人；二是訂單招生定向培訓(xùn)，與企業(yè)簽訂培訓(xùn)協(xié)議，開展新招員工上崗前的定向培訓(xùn)和老員工崗位提升培訓(xùn)892人；三是為其他各類培訓(xùn)提供服務(wù)達(dá)2091人次。

（五）后勤保障更加有力。

暑假期間完成了食堂的改造與委托經(jīng)營，師生就餐環(huán)境得到改善，食堂供應(yīng)食品種類更加豐富，色香味一應(yīng)俱全，師生食堂就餐率和就餐滿意度大幅提升；完成了學(xué)院公租房建設(shè)，并且第一批公租房申請手續(xù)已基本辦理完畢，在市內(nèi)無房的本地職工及外省市的老師們有了住房保障。

（六）服務(wù)成效更加明顯。

一是配合市委市政府完成了隨州市大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)后勤保障基地的建設(shè)改造，并為700余人次來隨州實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的大學(xué)生提供了食宿等后勤保障服務(wù)；二是“十三五”產(chǎn)教融合發(fā)展工程項目綜合實(shí)訓(xùn)大樓已經(jīng)開工，預(yù)計能夠如期完工；三是承辦了“曾都工匠”選樹活動、2017年隨州市中職技能大賽和隨州市首屆“神農(nóng)工匠”技能大賽的部分競賽項目；四是群團(tuán)工作貢獻(xiàn)突出，我院師生積極參加了“拜炎帝·頌經(jīng)典”朗誦活動、尋根節(jié)志愿者活動、隨州市二運(yùn)會開幕式表演、團(tuán)代會開幕式表演等，展示了我院師生的良好形象。

（七）民主決策更加科學(xué)。

市委、市政府、學(xué)院在廣泛征求老師意見的基礎(chǔ)上，解決了一系列棘手的問題。一是爭取了高中招生計劃300名；二是落實(shí)了2014年-2016年的調(diào)資補(bǔ)差及增加學(xué)院年度財政預(yù)算；三是對崗位競聘方案進(jìn)行了大幅修訂，崗位晉升更加科學(xué)合理、公平公正。

總的來講，過去的一年，既是我們播灑汗水和心血的一年，又是我們工作取得豐碩成果的一年；過去的一年我們既是在憂心忡忡下度過，又是在穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)中邁進(jìn)。

在這里，我對各位老師的艱辛付出，在各自崗位取得較好成績，做出突出成就的同志們表示最誠摯的謝意！

當(dāng)然，我們面臨的問題很大，也很嚴(yán)峻。比如機(jī)構(gòu)臃腫、人浮于事的問題、學(xué)院的債務(wù)問題、招生困難的問題、發(fā)展的潛力的問題等，這些問題都是多年累積下來的，一時半月是很難解決的。但是，只要我們樹立信心，同心協(xié)力，和衷共濟(jì)，問題會逐步得到解決的。

二、新的一年工作要求

老師們，新的一學(xué)年，我們既面對困難和壓力，也面對機(jī)遇和挑戰(zhàn)，這就要求大家從我做起，從現(xiàn)在做起，著眼未來，著眼長遠(yuǎn)，培養(yǎng)一種未雨綢繆、見微知著的能力和本領(lǐng)，加大改革力度，加強(qiáng)內(nèi)部管理，與時俱進(jìn)，銳意進(jìn)取，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)院跨越式發(fā)展。

為此，重點(diǎn)談幾點(diǎn)要求，與大家共勉，具體做到“三抓”、“四講”、“五有”。

(一）強(qiáng)化“三抓”，致力打造和諧校園。

一是抓安全。安全工作，一刻也不能放松，離開安全談和諧是不可能的。比如課堂安全、飲食安全、電腦安全、用電安全以及防盜防強(qiáng)搶防火等，都應(yīng)引起我們高度警惕。

二是抓管理。管理要逐步精細(xì)化，一方面，事事有人抓，時時有人管；另一方面，事事有規(guī)可依，時時有章可循。在管理上，要謹(jǐn)防四怕：一怕不抓，二怕不實(shí)，三怕不力，四怕不久。

三是抓重點(diǎn)。今年我們計劃全院招生1000人，其中普高300人。重點(diǎn)是三個方面：

第一，辦好高中教育，再現(xiàn)昔日輝煌。十年前，原來的烈山高中非常輝煌；這十年間，我們一度很喪氣，招生困難，質(zhì)量下降，家長不滿意，學(xué)生不滿意，我們老師也不滿意。那么，十年后，應(yīng)該怎么辦？我們提出了三年見分曉，今年我給普高下個任務(wù)，力爭高考二本上線人數(shù)達(dá)到10人。

第二，加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)，爭創(chuàng)特色品牌。近年來，我們形成了自己的傳統(tǒng)特色專業(yè)，但與時代發(fā)展的需求逐漸在拉開差距。今年，我們一方面要加大專業(yè)建設(shè)投入，爭取更多的資金用于專業(yè)教師培訓(xùn)和設(shè)施設(shè)備更新維護(hù)；另一方面要嚴(yán)格教學(xué)過程管理，提高一體化教學(xué)質(zhì)量和水平，培養(yǎng)更多更好的技能人才，力爭技能人才合格率達(dá)到85%以上。

第三，充分發(fā)揮優(yōu)勢，拓展就業(yè)培訓(xùn)。高技部、培訓(xùn)部要根據(jù)學(xué)院專業(yè)建設(shè)情況、師資力量、設(shè)備條件，結(jié)合上級部門對學(xué)院的支持，確定10個以上的培訓(xùn)項目，開辦新型學(xué)徒制試點(diǎn)班或達(dá)成就業(yè)培訓(xùn)合作不少于5家，為學(xué)院創(chuàng)收不低于150萬元。

（二）提倡“四講”，致力打造文明校園。

一是講學(xué)習(xí)。只有堅持不懈地學(xué)習(xí)才能適應(yīng)社會不斷變化和事業(yè)不斷壯大的時代；只有不斷學(xué)習(xí)，才會使自己內(nèi)涵更豐富，才會得到學(xué)生的敬重和同事的欣賞。我們應(yīng)該從以下幾個方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)：①應(yīng)用型職業(yè)教育的特色和屬性；②教學(xué)理論研究、實(shí)際操作技能；③時事政治、政策法規(guī)、教育時政；④做人、做學(xué)問、交往禮儀等知識；⑤基礎(chǔ)技能和教育教學(xué)的方法與技巧。要在全院形成集中學(xué)習(xí)和自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。

二是講秩序。目前學(xué)院師生共有2000多人，這么大一所學(xué)校，要做到大而不亂、按部就班，就必須講秩序。秩序就是紀(jì)律，就是規(guī)范，就是有令必行、令行禁止。今年，我們將對所有的規(guī)章制度進(jìn)行修訂和完善，出臺后將嚴(yán)格執(zhí)行。

三是講責(zé)任。學(xué)院發(fā)展，人人有責(zé)，自己管好自己的事，努力做最好的自己，人人盡好分內(nèi)之責(zé)，就會產(chǎn)生巨大的集聚效應(yīng)和推動力。

同時，要樹立良好的為人師表形象，注重自身人格魅力，以優(yōu)秀的人格感染教育學(xué)生，做學(xué)生的表率；要樹立團(tuán)隊意識，弘揚(yáng)團(tuán)隊精神，增強(qiáng)責(zé)任感和主人翁精神，積極參加學(xué)院的各項活動，為學(xué)院的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

昨天我在中層干部會上提出了“五帶頭”：帶頭以校為家、帶頭學(xué)習(xí)、帶頭自律、帶頭開展業(yè)務(wù)活動、帶頭奉獻(xiàn)。這些既是對中層以上干部的要求，也是對全體教師的要求。

四是講榮譽(yù)。每一個人都要有榮譽(yù)感，我們每一位教師都是技師學(xué)院人，都應(yīng)為自己的學(xué)院爭取榮譽(yù)、維護(hù)我們自己的榮譽(yù)，善于發(fā)現(xiàn)學(xué)院的榮譽(yù)。學(xué)院的榮譽(yù)就是我們每一個員工的榮譽(yù)，關(guān)乎我們每一個人的切身利益，所以要努力對外宣傳學(xué)院的正能量和學(xué)院的優(yōu)點(diǎn)、閃光點(diǎn)。靜坐常思己過，閑談莫論人非，努力做一名優(yōu)秀的教師、優(yōu)秀的班主任和優(yōu)秀的管理工作者，既要做學(xué)院榮譽(yù)的貢獻(xiàn)者，又要做學(xué)院榮譽(yù)的享受者。

（三）做到“五有”，致力打造精品校園。

市人社局領(lǐng)導(dǎo)在參加學(xué)院黨委民主生活會時指出，把今年定為學(xué)院成果年，也就是把2018年確定為拐點(diǎn)，那么我們?nèi)绾蜗蚣议L、向組織、向社會遞交一份滿意的答卷？我認(rèn)為一定要做到“五有”：

一要有正氣。作為一名人民教師，作為學(xué)生楷模的教師，一定要有浩然正氣。

二要有朝氣。我們不能未老先衰，干任何事情都要充滿激情。

三要有靈氣。我們在工作中要有主動性、創(chuàng)造性，發(fā)揮每一位老師的智慧和作用。

四要有大氣。我們教師要有開闊的胸懷，做人不能太精明、太過于斤斤計較。

五要有骨氣。要有剛強(qiáng)不屈的人格和操守，做什么事特別是做人，都要講求尊嚴(yán)。我們不要總是唉聲嘆氣，總感覺到抬不起頭，比別的學(xué)校差。我相信，經(jīng)過大家的努力，隨州技師學(xué)院一定會再現(xiàn)昔日的輝煌！

老師們，歷史在時序更替中前行，夢想在砥礪奮進(jìn)中實(shí)現(xiàn)。在承上啟下、繼往開來的2018年，讓我們在市委市政府和上級主管部門的大力支持下，同心同德、群策群力，為學(xué)院實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)！

謝謝大家！